20 речей у вашому резюме, на які всім начхати


Ми зібрали в одному місці 20 поширених помилок при створенні резюме. Вашому роботодавцю нецікаво знати, де ви працювали 15 років тому або яка ваша робоча поштова адреса. І йому точно не потрібно резюме, оформлене за відомими лише вам правилам дизайну. Про решту читайте нижче.


У вас ніколи не буде другого шансу справити перше враження. Це важливо не тільки при зустрічах з новими людьми, але і при влаштуванні на роботу. На жаль чи на щастя, перше враження на роботодавця виробляєте не ви, а ваше резюме. І краще б йому бути ідеальним.

Ми вже писали про те, що повинно бути в резюме по версії відомих HR-менеджерів. Тепер ми хочемо поділитися перекладом матеріалу з Lifehack.org про те, чого у вашому резюме не повинно бути. Хоча його написав не професіонал у сфері рекрутингу, поради дійсно корисні.

Ось 20 речей, які ніхто не хоче бачити у вашому резюме:
  1. Історія вашого життя. Всім начхати на ваш літній підробіток. Ваша мета - включити в резюме тільки найважливішу інформацію, яка стосуватиметься посади, яку ви бажаєте отримати.
  2. Складне і «брудне» резюме. Документ повинен бути простим і чітким, щоб читач міг швидко знайти всю важливу інформацію.
  3. Ваша фотографія. У більшості випадків ваша фотографія буде зайвою. Якщо тільки вас не попросили надіслати резюме з фотографією, обійдіться без неї.
  4. Розмиті фрази. «Шукаю цікаву роботу з професійним ростом» - заїжджене кліше, яке використовує мало не кожен другий. Прочитайте опис посади ще раз і сфокусуйтеся на те, що ви можете дати.
  5. Особисті деталі. Якщо ви не влаштовуєтеся працювати спортивним журналістом, згадки про ваші спортивні досягнення не важливі. Те ж стосується релігійних і політичних питань. Смішно, але багато хто дійсно вважають, що це важливо.
  6. Здібності, якими володіють всі. Володіння Excel? Серйозно? Будь-який сучасний чоловік може похвалитися цим навиком. Якщо ви розробили безкоштовний аналог Excel - це цікаво, якщо ж навчилися будувати таблиці і вставляти формули, не згадуйте про це.
  7. Непоясненні пропуски. Якщо ви звільнилися з роботи і рік працювали фрілансером, краще згадати про це, ніж залишити в резюме пропуск розміром в один рік. Якщо ж ви працювали фрілансером і отримали навички, які можуть стати в нагоді в цій роботі, то буде навіть краще, якщо ви скажете про це.
  8. Красиві шрифти і креативне форматування. Такі резюме частіше викидають, ніж читають. Серйозно. Ми вже не раз писали про це.
  9. Незаповнені профілі в соцмережах. Ваш профіль у Facebook, Twitter, LinkedIn і «ВКонтакте» - це важлива підмога в пошуку роботи. Якщо ваше резюме сподобається роботодавцеві, перш ніж запрошувати вас на співбесіду, він напевно знайде вас в одній з соціальних мереж.
  10. Резюме від першої особи. Не перестарайтеся з «я». Краще писати не від першої особи, а використовувати конструкції на кшталт: «Обіймав посаду ...», «Керував відділом ...», «вирішувати завдання, пов'язані з ...».
  11. Детальний опис ваших попередніх обов'язків. Замість цього сконцентруйтеся на досягнутих результатах. На підвищенні прибутку, на скороченні витрат або випуск нового успішного продукту.
  12. Розмиті заяви про успіх. Якщо ви чогось досягли, ви повинні це підтвердити. Погано: «Завершив проект X вчасно». Добре: «Зіграв ключову роль у відкритті нового відділення. З моменту відкриття збільшив клієнтську базу в три рази, а кількість лояльних покупців - на 33% ».
  13. Короткий список. Не варто старатися з стислістю. Перерахування всіх ваших навичок коротким списком - погана ідея. Резюме має поєднувати ключові події, але підкріплені фактами і описами.
  14. Брехня. Це очевидно. Нічого, крім правди. Як правило, обман рано чи пізно розкривається.
  15. Робоча поштова адреса. Співробітники нової компанії не захочуть зв'язуватися з вами за старою робочою адресою. Краще використовувати особисту пошту.
  16. Відсутність відгуків про вас. Складіть список з іменами і контактами людей, з якими ви працювали і які зможуть розповісти про вас роботодавцю.
  17. Універсальне резюме. Роботодавець не хоче бачити ваше універсальне резюме на посаду маркетолога, рекламщика, SMM-спеціаліста та програміста. Кожна посада вимагає певних навичок, і вам варто не полінуватися і зробити різні резюме.
  18. Супровідний лист. Іноді його просять надати на додаток до резюме. У всіх інших випадках його робити не треба. Його ніхто не читає.
  19. Колонтитули. Деякі HR-менеджери користуються спеціальними програмами для читання резюме. Багато хто з них не розпізнають інформацію на колонтитулах, тому не варто їх використовувати.
  20. Ваші посади 15-річної давності. Негласне правило - не згадувати про свої посади, з моменту роботи на яких пройшло більше 15 років. 

Чекаємо ваших порад, які ви можете дати, виходячи з особистого досвіду.


Немає коментарів:

Дописати коментар

Related Posts Plugin for WordPress, Blogger...